Vacature: Senior projectleider monitoring, evalueren, leren

Als senior projectleider monitoring, evalueren en leren (MEL) werk je voor het nieuwe programma Techkwadraat. De MEL-aanpak in dit programma is uniek vanwege het verdiepende en meerjarige karakter en geeft een uitgelezen kans om impact te maken in het vernieuwen van technologieonderwijs. Je hebt coördinerende en uitvoerende verantwoordelijkheden in de verschillende programmaonderdelen. Je draagt zorg voor de kwaliteit en samenhang van activiteiten, je zorgt dat het interne team en de samenwerkingspartners goed aan de slag kunnen en je stuurt op programmaresultaten en -verantwoordelijkheden voor de MEL-aanpak. Vanuit je rol binnen Techkwadraat werk je samen en deel je kennis met collega’s uit andere programma’s die verantwoordelijk zijn voor onderzoek, monitoring en data.

• …je coördineert de verschillende activiteiten die horen bij het monitoren, evalueren en leren in het programma Techkwadraat. Je bent aansturend in een klein team en werkt met partnerorganisaties;
• …je zet je kennis en ervaring in op evidence-informed werken, het ontwikkelen en uitvoeren van een kennisagenda, het verzamelen van kwalitatieve en kwantitatieve data (bijvoorbeeld via enquêtes) en data-analyse;
• je legt slimme verbindingen en zorgt dat de juiste mensen met elkaar in contact komen en gaan samenwerken. Bij voorkeur dragen onderwijs, bedrijfsleven en overheid allen bij, want daar geloven wij in;
• …je luistert, vraagt door en ontwikkelt strategieën om impact te maken met de MEL-activiteiten;
• …je draagt bij aan de ambitie, resultaten en verantwoordingsverplichtingen van het programma;
• …je formuleert opdrachten voor externen en zorgt dat deze conform wet- en regelgeving uitgevoerd worden;
• …je werkt (zelfstandig) aan je eigen projecten en aan verschillende programma-activiteiten.

Natuurlijk zijn we benieuwd naar jouw cv, maar belangrijker vinden wij je verhaal, je kwaliteiten, je karakter en je talenten. Jij bent iemand die:

• …een passie heeft om onderwijs te vernieuwen met onderbouwde adviezen;
• …ervaring heeft in een onderzoeksprogramma of -organisatie, in een coördinerende rol incl. samenwerking met externe partners;
• …de (funderende) onderwijssector inhoudelijk kent en daar een netwerk heeft;
• …enthousiast wordt van de fase waarin Techkwadraat zit: de basis van de MEL-aanpak staat en moet worden opgezet voor meerdere jaren;
• …gedreven is om impactgericht te werken en om te leren over werkzame principes van technologieonderwijs, het stimuleren van kennis gedreven werken in de praktijk en slimme beleidsadviezen daarover;
• …initiatiefrijk en oplossingsgericht is: je ziet altijd mogelijkheden of bent in ieder geval niet bang om mogelijkheden te creëren;
• …empathie heeft: jij kan je goed verplaatsen in de leefwereld van een ander; vooral die van je projecten, hun doelgroep en de opdrachtgever.
• ...communicatief en adviesvaardig is: gevraagd en ongevraagd geef jij op basis van je kennis en ervaring jouw mening.
• …nieuwsgierig en intelligent is: je hebt een hoog werk-, leer- en denkniveau. Je kan snel schakelen, blijft vragen stellen en zit bovenop de actualiteit.

• Een innovatieve organisatie met jonge en gedreven collega’s;
• De kans om op een concrete manier aan actuele maatschappelijke uitdagingen te werken;
• De kans om snel een groot netwerk op te bouwen in het onderwijs, de overheid en het (vaak technisch) bedrijfsleven;
• Een functie van 32-40 uur per week;
• Een jaarcontract met optie tot verlenging;
• Een marktconform salaris (CAO Rijk schaal 12/13) en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een fantastische leeromgeving om jezelf in te ontwikkelen met o.m. een scholingsbudget;
• Een kantoor op loopafstand van station Den Haag en een kleine locatie in Utrecht, met de mogelijkheid om hybride te werken.

Wij zijn daar waar onderwijs en arbeidsmarkt elkaar raken. PTvT is de landelijke organisatie voor onderwijs en arbeidsmarkt in het domein technologie en ict. Samen met partners laten wij jongeren hun talenten ontdekken én zetten wij ons in voor het scholen en ontwikkelen van studenten en werknemers. Dit doen we regionaal, landelijk en Europees. Zodat er voldoende bètatechnici zijn voor de Nederlandse arbeidsmarkt van de toekomst. PTvT was voorheen Platform Bèta Techniek en werkt sinds haar oprichting in 2004 aan deze uitdaging, samen met ministeries, onderwijsinstellingen, bedrijven en andere partners in regionale netwerken.
Als je meer wilt weten over onze programma’s, kijk dan op de grote programma’s die wij uitvoeren: Katapult, Katapult EU, Techkwadraat voor ieder kind en ons Europese netwerk, de EU STEM Coalition.

Voor meer vragen over de vacature kun je contact opnemen met Lieke Meijer